Course details

Coach für die berufliche Weiterbildung-Grundkurs

Module-Nr: S-2573-5

LLL:EXT:cs_zp_courses/Resources/Private/Language/locallang.xlf:funding_description

Dates and information:

Upcoming appointments:

24.08.2026
24.08.2026
24.08.2026

4 Wochen in Vollzeit
Show calendar

M T W R F S U

Description: Ein Coach für die berufliche Weiterbildung entwickelt für die Coaching-Teilnehmer konkrete Ziele für ihren (Wieder-)Einstieg ins Berufsleben. Basis dafür ist eine gezielte Analyse ihrer Potentiale und bisherigen Berufserfahrung. Der Coach unterstützt bei Bewerbungen und Vorstellungsgesprächen oder im Hinblick auf Arbeitszeugnisse und die Vermittlung in Job-Erprobungsmöglichkeiten. Durch praxisnahe, auf die jeweilige Situation zugeschnittene Interventionen fördert ein Coach so schrittweise die Integration in den Arbeitsmarkt.

Für eine erfolgreiche Arbeit verfügt ein Coach im Bereich der beruflichen Weiterbildung deshalb neben guten Kenntnissen des regionalen Arbeitsmarkts über fundiertes Wissen zum Aufbau eines Jobcoaching-Prozesses. Wichtig ist außerdem ein umfangreiches Methodenrepertoire - denn kein Fall ist wie der andere. Genauso vielfältig wie die Menschen, denen ein Coach begegnet, müssen auch seine Problemlösungen sein.
Instruction type:

E-Learning/ Blended Learning / Virtuelles Klassenzimmer

Lesson times: 08:00 – 16:00 Uhr
Graduation:

Trägerinternes Zertifikat bzw. Teilnahmebescheinigung

Location:

Z&P Schulung GmbH
Rabensteinplatz 1
04103 Leipzig

Request course
  • Contents
    • Einführung in das Berufsfeld Coaching, Bewerbungs- und Karriereberatung
    • Erarbeitung eines Werkzeugkoffers: Vorstellung und praktische Vertiefung von verschiedenen Coachingmethoden
    • Die Rolle von Kommunikation in der beruflichen Beratungsarbeit und die individuelle und kulturelle Bedingtheit von nonverbalen Verhaltensweisen und Kommunikationsstilen
    • Gewaltfreie Kommunikation nach Marshall B. Rosenberg
    • Praktische Übungen zum eigenen Gesprächsverhalten und zur Selbstreflexion
    • Interventionsmaßnahmen und Abgrenzung
    • Die verschiedenen Leistungsfelder des Coachings für die berufliche Weiterbildung
    • Qualitätsstandards und Evaluation im Coaching
  • Target group
    Angesprochen werden alle Personen, die sich für eine Tätigkeit als Bewerbungs- und Karriereberater interessieren, aber auch diejenigen, die im Office-, Trainings- und Beratungsumfeld tätig sind oder die Bewerbungs- und Karriereberatungen im Rahmen ihrer Tätigkeit durchführen möchten. Ebenso angesprochen sind Coachs, Trainer und Berater, die sich ein zusätzliches Standbein mit Coaching für ihre berufliche Weiterbildung und -entwicklung aufbauen wollen oder die ihre Beratungen durch neue Trainingselemente und Leistungsfelder ergänzen möchten. Zur Zielgruppe gehören alle Personen, die in der Erwachsenenbildung tätig sind und sich Kenntnisse in der Bewerbungs- und Jobberatung aneignen möchten.
  • Requirements
    Ein sicherer Umgang mit dem PC, Vertrautheit mit den verschienenen Kommunikationsmedien wie z.B. das Internet etc., sowie ein sicherer Umgang mit Textverarbeitungs- und Präsentationssoftware sind Grundvoraussetzung für diesen Kurs.
  • Perspectives
    Coaches für die berufliche Weiterbildung werden aktuell bundesweit gesucht. Die in diesem Kurs erworbene Kombination aus theoretischem Wissen und praktischen Schlüsselqualifikationen, die auch in schwierigen Situationen im kommenden Berufsalltag helfen, bereitet praxisnah auf die Arbeit im Berufsfeld Coaching vor.
  • Funding
    Bildungsgutschein, Qualifizierungschancengesetz, Berufsförderung (BFD) der Bundeswehr, Rehabilitationsförderung, Deutsche Rentenversicherung Bund

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